在总结国内外学者对企业价值评估研究现状的基础上，首先介绍了现有的企业价值评估方法，通过介绍其概念、适用条件，尽可能地揭示其本质。并在此基础上介绍EVA和剩余收益（RI）估价体系，介绍EVA和RI相关理论和评估模型，并将其运用到实践中去，表明EVA和RI估价法的优势。EVA和RI评估理论反映了股东投入的机会成本，能够帮助企业管理者把资本用到创造更长远利益的地方，避免资金成本的浪费。
研究方法是实现研究目的的基本手段，是人们在研究中观察、分析新现象、新事物，或者提出新理论、新观点，解释事物内在规律的工具和思维方法。研究方法的正确选择与否直接关系到研究结果。规范研究，指运用归纳演绎的方法对理论进行研究的方法，强调的是事物应如何运行，试图判定的是“应该是什么，应该不是什么”。实证研究，指通过确认假设，以事实实际情况，观察数据产生的相互关系等为对象，对命题进行证伪或证实的方法，试图判定的是“是什么，不是什么”。
贯彻理论和实践相结合是本书写作的中心原则。遵循定性分析和定量分析相结合的研究方法，借鉴国内外研究成果，结合案例研究。采用实证分析和规范分析相结合的研究方法，对EVA和RI价值评估模型及运用进行研究，阐述EVA和RI评估模型在价值评估方面的突出优点和存在的缺陷。
研究目的是将评估理论运用到实践中去，运用新的方法，研究参数的选取，观察每个变量的变动对价值所产生的影响。为了在运用B-S模型对采矿权价值进行评估时，对期权到期日这个参数的选择寻找新的方法，希望能更合理地解释这个变量。
从企业价值评估理论的研究现状看，近期国外研究文献中研究较多的是企业价值评估模型中存在的问题和方法改进，以及企业价值评估与公司治理和公司管理等关系的研究。我国研究文献的焦点则主要集中于企业价值评估中不同评价方法的探讨以及价值评估方法在不同行业的应用研究，相对于国外研究的进度，对于企业价值评估渗透到公司治理和公司管理中的研究显得有些滞后。但随着我国企业对价值的重视，企业价值评估结合企业内部价值管理将会成为理论研究和实务推广的重点。
