对目标的反思与批判:
几乎市面上所有的励志书籍都会把设定目标作为成功的第一要素，曾几何时，我也是坚定的目标制定者，并且带着伟大的利润目标走进了这个交易市场.可我想告诉你迄今为止我从没有实现过那些目标。相反，每当我盘算着当月的底利目标时，我收获的几乎全部是亏损和心灰意冷(当然我很早就不做这样的事了)。这让我想起了《营销战》的作者克罗·洛克说的一句非常俏皮的话:设定目标就是体验挫折的过程!呵呵，我觉得这句话放在交易市场中冉正确不过了!
那么在非交易市场.设定目标的效果如何呢?我应当是我们国家里最早阅读到成功学理论的一批读者，并且成为这种理论的坚定支持者。那时我正好开办了一家销售公司，我把这些理论尤其是目标激励运用到我的公司管理中来.应该说我还是比较善于煽动的，记得我们那些员厂被这些理论激发得热血沸腾(回想起来十分想笑)，干劲十足。公司的业绩也确实很快获得增长。但是大概半年以后，问题出现了。我们知道。目标的激发和设定并不十分困难，只要你能够调动并激发人们内在的欲望便可以实现.而让人类产生强烈的欲望实在是很容易的事情(让人减·少欲望当然很难)。为了激发大家的斗志，我几乎把每个人的欲望都无限调动了起来(想来十分具有讽刺意义，现在的我总是劝说自己和他人减损内在的欲望)，结果怎么样呢?公司里的每一个人都信心百倍.他们认为我的公司会迅速成为一家大公司，而他们也会迅速成为成功者或将来的老板，因为只关注自身的欲望，他们中的很多人都十分白我中心和好高鹜远，不照顾和理解他人的感受，从而成为人事矛盾的中心。最终我的公司到了一个瓶颈就不再发展了，而他们带着成为老板的远大梦想纷纷离开.当然他们几乎没有一个人成为真正意义上的老板。
后来我觉得自己欺编了他们(尽管是无心)，以至于现在我从不会对人讲起成功学这些东西。
目标的真正意义在于两点:
一是给人以明确的行动方向，集中所有的精力和资源形成聚焦作用。
二是激发斗志给人以坚持不懈的动力，来促使人们战胜外在的逆境。
这两点的作用都是毋庸置疑的，可问题出来了，第一，人为设定一个明确的日标并予以实现的前提在于你能够改变或战胜外在的逆境。第二，由于集中精力所导致的聚焦作用，你的视野将会变得狭隘，除了目标以外你几乎看不到别的东西，从而掉入目标旁边的陷阱。
下面我对这两点分别讨论:
一、我们能够改变身边的世界吗?这个间题既好回答又很不好回答
因为这牵涉到你的能力，你所要改造的对象以及改造的程度。而我只知道.生活在这个时代，一切都在变得越发富有秩序，混乱时期的那种突变机会已经越来越少，无处不在的强大的组织机构(经济与政治都是如此)控制着这个世界的每一个角落，作为一个个体，个人就像是这个社会中的沙粒一样渺小和无更多的时候我们只能作为一个理解者和适应者出现。我们除了能改变自己以外几乎别无他途。这就是为什么生意总是越来越难做，现代个人的压力越来越大的原因之一。
二、而股市更是不用说，市场是任何个人都无法左右的，正是这个原因.设定目标变得越来越不灵验。
所谓秩序的含义就是一切都有不以个人意志为转移的节奏和进程。正是这种原因，个人或小集体勤奋努力变得越来越不好使，就像是现代战争士兵的勇敢和本领高强与否已经越来越不重要，战争的胜负完全取决于战争系统之间的竞争。
我经常感慨在过去的长久岁月里.我和我的员工是那样的勤奋和努力.竭尽全力可却无改于最终失败的结局，时代确实不同了.它更加的冷酷，更加的现实，它只信奉实力而非努力和理想。
